Pull&Bear y la bicicleta

Pull&Bear ha puesto en marcha una iniciativa muy interesante para sus pedidos on line, la distribución a domicilio mediante bicicletas, el sistema aún no está implantado en toda España únicamente en grandes ciudades. El sistema no es del todo ecológico ya que como es lógico el trayecto en bicicleta se realiza únicamente en ciudad, para realizarlo ha llegado a un acuerdo con la empresa Emakers especialista en la mensajería en bicicleta y que ya colabora con otras grandes marcas como Nesspreso o Fnac.

En paralelo Pull&Bear a sacado una colección masculina enfocada a los usuarios urbanos de bicis la colección se llama Freewheell club os dejo un vídeo en el que presenta la colección a través de un ciclista europeo y un japonés reflejando las diferencias entre los dos, no solo la forma de vestir, sino incluso en la bicicleta y la forma de pedalear.
Os dejo el enlace.

Pull&Bear Freewheel Club

Los ángeles de Victoria's Secret 2013

Hace ya unos cuantos post hablamos de los ángeles de Victoria's Secret y su famoso desfile, uno de los acontecimientos de la moda más esperados en Estados Unidos que consigue unas audiencias millonarias.

Este año se realizó el 10 de diciembre y la prenda estrella fue un sosten de diamantes, rubíes y zafiros, el Royal Fantasy Bra con un valor de 10 millones de dolares y que fue lucido por la sudafricana Candice Swanepoel

Os dejo e  video del desfile de este año. Hay días que el realizar los post se hace más duro que otros y tener que visionar vídeos de este tipo no es fácil.

Un acto de amor

Hace un par de días, en la playa, bañada por el sol de Diciembre, en Málaga, leía a Murakami, en uno de sus relatos de "Sauce ciego, mujer dormida":

Fantástico! -exclamó Jumpei-. Esto es algo muy importante. El trabajo, de base, debe ser un acto de amor. No una boda de conveniencia. 

-Un acto de amor- dijo Kirie admirada. Qué comparación tan preciosa!

Estoy de acuerdo con Kirie, me parece una comparación preciosa, pero me paro a pensar y me digo, cuántos matrimonios de conveniencia existen, y qué pocos actos de amor!

Nos pasamos la mayor parte de nuestra vida trabajando, o eso quisiéramos a veces. Elegimos un trabajo, o nos elige... Elegimos una pareja, o nos elige...

Y de pronto, llegados a un punto importante de nuestra existencia, nos paramos, nos miramos y miramos a nuestro alrededor, a nuestro trabajo, a nuestro/a "compañero/a" de vida... y nos echamos las manos a la cabeza, o hacemos el amago de hacerlo... (¿un acto de amor? ¿mi vida es un acto de amor?).

Qué poca importancia damos a veces al momento de elegir, de decidir. Realmente creo que no valoramos bien la situación. Tomamos decisiones precipitadas, nos dejamos llevar... y yo pienso, qué usamos mal, la cabeza o el corazón?, o quizás ambos?

Quién realmente llega a realizar el trabajo que ama, con el que se siente realizado, que le hace vibrar cada día, que le hace sentir ese algo especial, como lo que nos puede hacer sentir esa persona especial... o casi... 

Hay que luchar por ello, sí, merecerá la pena. Como un actor de amor, así debe ser...

Camper Granada

En la calle Mesones de Granada en un local de 50m el estudio A-Cero ha aportado su particular visión a las tiendas Camper. En este caso, no es una tienda propia de la marca sino de un franquiciado.

La tienda es espectacular, con un excelente aprovechamiento del espacio, donde los muebles en DM lacados en rojo y blanco son los grandes protagonistas, con formas curvas que le hacen ganar en profundidad.

El suelo es otro acierto un bolon muy manejable para un proyecto de este tipo al igual que la iluminación que es indirecta como no podía ser de otra forma con leds.

La fachada también en los colores de Camper en aluminio y con vinilos rojos destaca sobre el resto de las tiendas de la calle.

La tienda tiene un problema, estando tan cerca de la rivera del Darro, ¿quién va a ir de tiendas?.

Shackelton y una oferta de trabajo

Hace unos días ante una oferta de empleo para el centro logístico de Inditex de Guadalajara, se presentaron 5.000 personas para 500 puestos, unos números parecidos manejó Ikea para su centro en Alfafar.  10 solicitudes para cada puesto, a priori pensé que serían muchas más.

Al ver estas noticias recordé la oferta de trabajo que Shackleton colocó en el The Times en 1914.
"Se buscan hombres para expedición arriesgada. Poco dinero, mucho frío, largos meses de completa oscuridad, peligro constante, retorno dudoso y honor y reconocimiento en caso de éxito".

Para 26 puestos se presentaron más de 3.000 personas, y el proceso de selección fue muy novedoso para la época, entrevistas que buscaban la cohesión de la tripulación y que pudieran dar ese algo más que se necesita en el trabajo.

Los 26 seleccionados se enrolaron en el Endurance y junto a Shackelton escribieron una preciosa historia de liderazgo, aventura, sacrifico, trabajo en equipo, confianza y superación.

NYAM! La franquicia de la Bruja de Oro

Se acerca la navidad, uno de los indicadores de ello es la lotería, los décimos que nos ofrecen o nos regalan, una de las empresas de lotería que más ha sabido crecer ha sido la Bruja de oro, todo un ejemplo y caso de estudio.

Xavier Gabriel este año ha dado un paso en su política de diversificar sus inversiones, y además de patrocinar a un equipo de la ACB, ha creado una franquicia e incluso ha sacado una colección de ropa.

La franquicia se llama NYAM! y fue presentada el pasado 29 de noviembre en el mercado de San Miguel en Madrid, serán lugares donde donde adquirir y degustar productos alimenticios de alta gama, y donde venderán todo su merchandising, incluida sus colecciones de ropa y complementos. 

Deporte y Management

Está muy de moda aplicar las técnicas de gestión y de estilos de liderazgo del deporte al mundo empresarial en general.

Entre estas técnicas, las aplicadas son las siguientes:

1. La Mensurabilidad, la cual se tiende a aumentar en la empresa mediante la gestión por objetivos, la evaluación y las metas
2. La Motivación
3. Identificación con el grupo, es decir, valorar al grupo por encima del individuo, saber gestionar la pérdida de un talento sin que se hunda el grupo
4. Cultivar el talento joven

Las herramientas utilizadas para conseguir el máximo rendimiento son: 

• salir de la zona de confort. El ejercicio ha de estar ligeramente por encima de la capacidad actual, pero no demasiado hasta el punto de que pueda bloquear. En el mundo empresarial, al equipo o individuo hay que estimularlo con nuevos retos, pero el crecimiento debe hacerse de forma orgánica, gradual
• Unlearning. En el deporte hay que aplicar a veces el "desaprendizaje", por ejemplo cuando los rivales conocen nuestra técnica o táctica. Hay que reinventarse. En la empresa, se trataría de romper rutinas adquiridas y sorprender a los competidores 

• Lider coach. En este sentido, el estilo de Guardiola ha sido señalado como un modelo aplicable al mundo empresarial
• Planificación. En ambos mundos, la planificación es esencial, marca la diferencia entre éxito o fracaso.  Hay todo un conjunto de profesionales tras un gran equipo, que actúa para que este consiga sus objetivos. 

Como ejemplo de esta aplicación de técnicas deportivas al mundo empresarial, tenemos el proyecto "Evoluciona", llevado a cabo por FEDEPE (Federación Española de Mujeres Directivas, Ejecutivas, Profesionales y Empresarias), llevado a cabo desde hace 3 años. Se trata de un programa formativo que desde la experiencia del deporte de élite, dota a mujeres de herramientas para la adopción de prácticas y comportamientos de gestión saludables y eficientes para el ámbito empresarial. En estos talleres se ofrecen las herramientas propias del alto rendimiento deportivo, de modo que estas mujeres aprenden también a cuidarse como profesionales en distintos aspectos como la conciliación de la vida laboral y personal; aprenden a respirar; a trabajar contra la adversidad...

Aquí os dejo un ejemplo del proceso a la inversa, aplicar las tácticas empresariales al mundo deportivo: 

Mr. Broc los niños como diseñadores

Hace un año en 2012 nace la empresa Mr. Broc, formada por dos socias, Blanca Valverde y Sonia López, la idea es original utilizar dibujos de niños para la realización de productos divertidos, fundamentalmente dentro de casa.

Cuenta con la posibilidad de comprar productos ya diseñados previamente por Mr Broc o lo que las hace más interesante es que se pueden enviar diseños de nuestros hijos, sobrinos,.. y que ellas mientras un pequeño tratamiento de diseño, lo adapten al producto que les solicitemos.

La empresa no cuenta con tienda propia, pero si una plataforma on line y aprovecha muy bien los recursos que le ofrece la red para llegar a publicitarse.

En un año que ellas seguro que le han parecido 10, han evolucionado mucho incrementado sus productos de una manera espectacular, hoy ofrecen vinilos para decoración de la casa, cojines, manteles, delantales, han empezado con tazas que pueden derivar en una cubertería, pequeñas joyas para mujeres, como colgantes e incluso para hombres como gemelos.

Blanco deja de vestir a los hombres

Maemoda es el grupo empresarial que durante varios años ha sido un espejo donde se han fijado otros grupos, de sus 19 sociedades la más conocida es Blanco, desde hace ya unos años se encuentra en una situación crítica, con un Ere que afectará al menos a 700 trabajadores.

En el 2009 decidieron apostar por colecciones de moda de hombre, pero nunca ha funcionado como esperaban, es por eso que la colección de primavera verano 2013 fue la última que presentaron y hoy ya las colecciones de hombre son sólo un recuerdo para Blanco.

En la actualidad la supervivencia de Blanco pasa por una venta, parece ser que Cortefiel estuvo interesada en adquirirlos o en una política de "soltar lastre" con el cierra de más de la mitad de sus casi 150 tiendas.

ESCAPARATES NAVIDEÑOS: LONDRES

Aquí os dejo dos enlaces de vídeos de dos mis tiendas preferidas de Londres:
Liberty y los almacenes Harrods. Todo un espectáculo de luces para esta navidad en sus escaparates.

http://www.youtube.com/watch?feature=player_embedded&v=tf-EAPLiXN8

http://www.youtube.com/watch?feature=player_embedded&v=CSsh63xhJPI

ESCAPARATES, SEGÚN SU FORMA

Hay diferentes tipos de escaparates según su forma:

• de fondo abierto
• de fondo cerrado
• de fondo semiabierto

Escaparates de fondo abierto: dejan ver el interior de la tienda. Al no existir fondo, da luz natural y vistosidad a la tienda. Todo el espacio interior tiene un carácter de exposición activa y permanente. Son como una continuación de la tienda. Algún inconveniente: no fijar la vista en la mercancía expuesta, por la tendencia a mirar al interior de la tienda. 

Escaparates de fondo cerrado: tienen un fondo que enmarca lo que se quiere destacar y no permite ver el interior de la tienda. Con él se pueden crear ambientes más sofisticados. El fondo aporta nitidez y claridad y tienen la ventaja de destacar la mercancía expuesta. Se logra un mayor impacto visual.

Escaparates de fondo semiabierto: cerrados por una parte y descubiertos por otra, de modo que permiten el paso de la luz natural por la parte descubierta y corta la visibilidad por la parte cerrada. Están de moda pues se instala fácilmente con estructuras móviles, que no cierran completamente el espacio dedicado al escaparate.